Офис — место где нельзя.

Спросите что нельзя? Ну, в первую очередь нельзя показывать свои знания в той области, за которую вам не платят. Это всегда приведет вас к тому, что вы помимо своих обязанностей будете делать и то, что не должны.

Представьте, что вы работаете в офисе и занимаетесь выпиской счетов. Ничего сложного, если вы понимаете, что вам нужно выписывать. И тут, о Боже в вашей компании вводиться новый продукт по выписки счетов и именно вы первый или первая освоили это, а ваши коллеги все еще ноют по старой программе и канючат, что там все было так хорошо и так удобно, а теперь все не так и ничего не понятно.

И тут для вас наступает час славы! Ваш руководитель понимает, что вы единственный или единственная кто все это освоил. Вас хвалят, ставят всем в пример, коллеги вас тихо ненавидят и ждут когда вы оплошаете. Зря конечно они надеются на это чудо, вас так просто не скинуть с седла.

Все это конечно хорошо, но после ликования и танцев у костра с криками: «Ай эм зе бест» наступают трудовые будни и тут вот она расплата, вот оно «горе от ума». Все звонки ваших коллег в отдел ИТ заканчиваются провалом. Они просто натыкаются на замученных системных администраторов, которые говорят с ними на языке затерянного племени майя. Конечно они говорят что все поняли, а как только положат трубку телефона, идут к вам и просят объяснить им на доступном языке.

Вы думаете, что это все? Наивно! Со временем вы заметите, что вы начинаете делать работу, которую раньше не делали. Работу, которая равномерно распределялась между сотрудниками. А когда вы спросите, себя как это случилось, у вас в голове как выстрел промелькнет час ликования. Все постепенно будут сбагривать на вас работу с единственной отмазкой, что они не знают как это делать. А ваш руководитель будет смиренно накладывать на вас все больше и больше работы, пока вы не взвоете и не попросите больше денег. Тогда возможно он заставит всех учить программу.

В общем, это может случиться в любой ситуации и не важно, каким видом деятельности вы занимаетесь. Главное понять, что вы продали компании, и за какой уровень нагрузки вы получаете деньги. Да и не в средние века мы живем, и рабство давно отменили… всегда можно повернуться и уйти.

Не говорите никому в офисе, что вы можете то, чего не умеют другие. Продавайте это сразу! По крайней мере, вы не будете чувствовать себе бедной пташкой.

Ключевые слова: , ,

УжасПлохоНормальноХорошоОтлично (Еще не оценили)
Загрузка ... Загрузка ...
Если вам не сложно, оцените увиденное выше.

47 комментариев к “Офис — место где нельзя.”

  1. Согласна!
    Конечно иногда даже хочется помочь, подсказать человеку то, что тебе понятно, а ему может и не понять
    никогда, а когда есть свободное время это может являться твоим спасением от скуки, но рано или поздно
    твоя осведомленность в непонятном для других деле обязательно приведет к прыжкам на шею и болтанию ножками.

  2. хорошо, что на шейке с ножками, бывает и на спинке с хлыстом :)

  3. Неоднократно бывал в такой ситуации и вообще это мой стиль работы. Имхо дествительно ХОРОШАЯ работа не может быть простой и позволять расабляться чаще, чем мне на самом деле это нужно. Прийти на работу, оттормозить там 8 часов и свалить с чистой совестью — лично для меня абсолютная потеря времени. Потому всегда и везде я подгребаю под себя кучу обязанностей и прусь от этого все то время, пока я считаю что я имею достаточное количество мотивации. Как это счастье проходит я поднимаю тему своей недостаточной мотивированности. Но всегда и везде я сначала демонстрирую ЧТО я могу продать. Опятьже повторюсь — ковырять в носу только потому, что ЭТО НЕ МОЯ РАБОТА я считаю абсолютно отвратительной привычкой и считаю таких людей непрофессионалами, офисным планктоном ;)

  4. не стоит также забывать что постоянное кивание в сторону того, что я должен делать, что нет, когда меня просят в чем-то помочь, тем более когда видно, что я сижу и ковыряю в носу — только раздражает людей вокруг. Лень лучший из стимул прогресса, но если она мне мешает чувствовать от жизни вкус, от работы в том числе — она идет на###.

  5. а, забыл, при всей возможной чудовищности моего подхода — ни разу я не чувствовал себя бедной пташкой :D

  6. Ну, вот взял и исказил смысл сказанного :)
    Я говорил не о тех, кто сидит и в носу ковыряется, а о тех, кто и кто сидит и делает то, за что ему платят. Ну, вот если тебе будут наваливать работу и не платить за нее, ты будет молча делать ее?

  7. Да нет ессно, я лишь о том, что валить на себя имеет смысл, лишь бы это было интересно, а продавать это можно после, мне так удобнее. Абсолютно не важно тоя это работа или нет.

  8. а если тебе не предложат адекватную сумму за твой труд, ты перестанешь его делать?

  9. на мой труд есть хороший спрос :)

  10. вобщем целом меня ценят как сотрудника, если наступил момент, когда твой труд перестали ценить — пора удовлетвоярять спрос на него в другом месте

  11. ну это понятно, я вот говорю о моменте продажи… в твоем понимании человек должен представлять свои услуги в триал версии а потом просить денег?

  12. нет, в моем понимании нужно работать так, как нравится работать, а когда накапливается какая-то критическая масса или достигается новый качественный уровень нужно разговаривать о мотивации. Нам пстоянно приходится заниматься чем-то новым для себя, перехватывать чьи-то дела, дублировать кого-то. Мне раз в неделю продавать что-то моему руководству?

  13. ну батенька, человек-то не бездонная бочка… и каждую неделю вряд ли сможешь находить что-то новое… у тебя же есть должностные обязанности, и в рамках этого ты и работаешь, а то что ты делаешь вне их, можно и предъявить.
    Разве бывает такое, что человека с его обязанностями берут на работу закладывая в них меньше чем 80% рабочего времени? Откуда ты берешь время на остальную работу? :)

  14. а я электровеник, плюс долбанутый на работе, работаю в выходные и как угодно, да еще и на двух работах, а вообще склонен считать что 95% всех людей что я встречал в своей жизни не работают даже на 50% того, как они могли бы в принципе. не согласен?

  15. плюс любая работа поставленная на поток отнимает гораздо меньше времени и это уже вопрос к руководству нанимать нового человека, который опять будет (?) в себе кочегарить конвеер год-полтора или задержать имеющегося сотрудника, который уже вошел в темп. не так ли?

  16. этот вопрос не должен меня парить вообще, я просто оцениваю свой вклад в общее дело и перспективу того, что мой вклад не оценят вышестоящее руководство. если он не оценен или недооценен, причем присутственно а.к.а. пришел побеседовать, изложил, получил отлуп — пора менять место работы

  17. работа это постоянный процесс оценки проделанного труда и полученных за него сатисфакций, я способен на благоторительность только до определенного предела. сорри за урывки, вдруг приходит в голову — дописываю :D уж очень животрепещит у меня сегодня этот вопрос

  18. да все так! просто вопрос лишь в цене… я на работе даже не думаю, потому, что моя деятельность на работе слишком примитивна для меня. И что теперь, я должен начать думать, и попу рвать, чтобы мне предложили две копейки за нее? нет.. я продам свои знания тем кто мне за них заплатят, а на работе так и буду получать те деньги за которые покупают мои уже рефлекторные действия :)

  19. Славик, это скучно. Работа должна сама по себе приносить удовлеторение, помимо денег. Т.е. должен быть какой-то результат, цель, а приятен процесс ее достижения

  20. Салават, а может быть Славе приносит удовлетворение именно такая работа? Ведь множество работающих людей не стремятся достичь какой-либо ВЫСОКОЙ цели, они достигают результата в форме получения денег и может быть именно такой процесс, рефлекторным способом, им приятен…

  21. Салавату:
    Ну как-то все высокопарно… понятное дело, что не будешь работать там, где тебе неприятно работать, я говорю о том сколько дают за твою работу… ну вот предположим, что ты делаешь что-то за, за что тебе платят 100р., потом вдруг твой гениальный мозг сгенерировал идею которая по твоим меркам стоит намного больше чем 100р (да что там по твоим, на рунке). Ты думаешь тебе компания даст эти деньги? Или попытаются купить у тебя их как минимум за пол цены. Ты продашь их?

    Юле:
    Ну не то чтобы меня тянет, я просто не хочу продавать свои услуги за бесценок… вот и все…

  22. А я никому не навязываю свою точку зрения и отнюдь не критикую его жизненную поицию, у него своя голова на плечах. А уж ВЫСОКИХ целей и сам не преследую. Мне скучно, ему может тоже скучно, а может и нет.. Так или иначе он так делает давно и осознанно :) Пусть сам свой хип-хоп кует, я не согласен со статьей просто потому, что для меня неприемлема такая позиция, я ей не следую по-жизни, о чем я и изложил. Или мы тут формируем общемировой среднестатистический подход к работе? Если так, сорри я не врубился. Просто не пассив я, не могу я получить удовольствие просто от того что-то со мной рефлекторно происходит, мне бы самому подвигать, покрутить, посмотреть что будет. В том числе и на работе. Хотяб от скуки.

  23. Намного больше это на сколько? Возьмем мою зарплату равной 100 рублям, сколько стоит идея, которую я сгенерил? Это очень важно.

  24. а ты не воспринимай высокопарно, не будет высокопарно… выкакать какашку тоже цель

  25. Салавату:
    Ну, например 500р. к примеру, ты делаешь чашки и тут тебя осенило сделать новую чашку. На разработку дизайна новой чашки твоя компания может потратить аж годовую твою з.п.. А тут ты с такой идеей! Мало того, ты понимаешь, что сие процесс ты сделаешь покруче любой сторонней компании, да и быстрей это все будет.

  26. Выкакать какашку — это просто смысл жизни :)

  27. коли ты оттормаживаешь кратко опишу — если моя идея осуществима в этой компании и стоит от 100 рублей до тысяч 5-6, то я попытаюсь приложить ее в компании, причем независимо от того заплатят мне за нее или нет. Если дороже, то я попробую закинуть удочки в компании и если нет понимания — буду искать ее реализации в других местах :)

  28. независимо относительно, продаться ессно буду пытаться тем сильнее, чем она дороже

  29. а ты будешь реализовывать эту идею в рамках своего рабочего времени или ты подготовишь материал, а потом попытаешься продать его компании?

  30. Славик, это уже слишком абстрактно, на этот вопрос можно только х-ню сморозить. Все очень зависит…

  31. Наверное идею за 10 тысяч рублей я не принесу в офис, а постараюсь хорошенько подотовиться и продаться, ведь использовать оборудование и т.д. компании означает косвенно использовать ее ресурсы и тогда ее продажа не будет безупречна с точки зрения законодательства ;)

  32. я просто хочу привести к мысли о том, что перед тем как что-то делать нужно понимать, сколько это будет стоить, сможешь ли ты это довести до результата, кому сможешь продать и за сколько можно продать… Наивно думать, что компания которая оценила твои услуги в 100р. и покупает их по этой цене, согласиться купить у тебя что-то, что стоит намного дороже, возникает вопрос, смысл реализовывать свои идеи там где твой уровень не превысил 100р. понимаешь к чему я? :)

  33. Славик, уровень можно повысить до 120, потом до 150, потом до 200.. Если тебе в принципе не интересно ничего до 1000 и тебе пох сколько ты получаешь на работе 100 или 200 это уже другой вопрос, я оцениваю не себя, по моему скромному мнению я стою гораздо больше своей зарплаты, я оцениваю эффект от своей работы. А деньги мне интересны и мне не всеравно получаю я 100 или 200, мне детей многоисленных кормить, машинку содержать, квартирку снимать и тд и тп.. Я тебе 100% гарантирую что дично ты можешь получать в той компании в которой работаешь гораздо больше и приносить ей можешь гораздо больше, находясь на том же месте и занимаясь тем же делом… вопрос лишь в том, интересно тебе это или нет, мое имхо что тебе могло бы быть интересно, но у тебя устойчивая аллергия на свою же работу, а вызвана она тем, что во-первых ты занимаешся не совсем своим делом, а во-вторых ты убил интерес к этому делу слишком долго топчась на месте… мне вобщем-то очень жалко, ты мог бы сделать много и интересно, хотя я не склонен недооценивать что ты привнес в нее и так. последнее не из области лести или замыливания общего фона, просто я вношу ясность в свою позицию.. ты можешь гораздо больше и я могу гораздо больше, но воспринимаем текущее положение дел мы абсолютно по-разному… я могу просто взять и бросить ИТ и больше не вспоминать о нем… но если меня судьба куда-то закинула и меня что-то волнует — я не смогу усидеть на месте, я буду суетиться и стараться что-то делать.. такая у меня бляха-муха натура…

  34. Ну я об ИТ вообще не говорю… я понимаю что тут можно реализовать себе по полной, но не все тебя поймут хотя бы потому, что люди которые крутятся в ИТ индустрии находятся в совершенно разных информационных полях, если их сравнить например с коммерсантами. Я говорю о том, за сколько себе продавать, можно по 100 р. раз в год себя поднимать (но это просто инфляция). А я говорю о том что, будучи признанным в компании человеком определенного уровня (цена которого определенна), ты не сможешь преодолеть рубеж в 100% сразу… не бывает так. Хотя бы потому, что за эти 100% можно нанять еще одного сотрудника.

  35. твоя оценка моего профессионализма мне очень приятна :)

  36. я понимаю это прекрасно Слав, и я не пытаюсь преодолеть этот рубеж сразу.. я просто поднимаю свою оценку.. плавно вхожу в курс событий, плавно что-то делаю и плавно поднимаю свою зарплату.. я видит бог делаю это не на ровном месте и я даю результат за свои деньги.. но не делать ничего только потому, что я не могу сразу взять и стоить 1000 я не могу.. таково на данный момент занимаемая мной позиция и все, это работа Слав… для меня успех в работе это состояние поиска, постоянного движения, пусть невеликого, но движения, в анабиоз я уже впадал когда-то, я выбрался из этого болота и я никогда не захочу обратно… может с возрастом произойдут еще какие-то изменения, но сейчас — нет

  37. тчк :)
    посмотрим, мож кто-то иную точку зрения выскажет.

  38. про ИТ я сказал только исключительно чтобы пояснить свое отношение к делу, что для меня в абсолютно любой деятельности важно дижение, а не только там где я что-то из себя представляю. если меня забросить рабочим на стройке я начну суетиться и баламутить и там

  39. Ну, суета и попытки что-то изменить не всегда доходят до результативной точки…
    я тоже много чего хочу реализовать, но всегда есть вопрос: что потом? И что в итоге? Можно вложить кучу усилий, которые дадут очень маленький эффект. И смысл делать это? Чтобы удовлетворить своё любопытство? :)

  40. Встряну:
    Почему бы не удовлетворить своё любопытство, которое хочет, чтоб его удовлетворили?! ;)
    Пусть даже эффект будет маленьким! Маленький эффект — тож результат!
    Если что-то хочется сделать, хочется заняться тем, что интересно, почему бы и нет? Надо браться!
    Думать: какой величины будет эффект и выйдет ли что-то супер-мега-великое из того, что хочешь
    сделать, как-то слишком уж предусмотрительно… я конечно не говорю, что нужно в омут с головой,
    но всё же…
    Короче, если что-то интересно нужно делать!

    Всё, больше встревать не буду )

  41. Ну наверное потому, что интерес может быстро угаснуть как и появился, а ресурсы потраченные на удовлетворение любопытства не вернуть. Если персональное любопытство затрагивает деятельность других людей, то стоит задуматься о результате и возможном причинении дискомфорта другим.

  42. Ну, что бы «персональное» не затрагивало деятельность других (будь это любопытство или не оное) — об этом всегда нужно задумываться.
    А о каких ресурсах ты говоришь, Славик? Трудозатраты, когда они в радость, они и не затраты вовсе, они трудовосполнитель)
    Согласна с вами обоими) Но точка зрения Салаватища радует больше, ибо нельзя жить с постоянным чувством недооцененности и наступать на горло своей песне под предлогом, что никто и никогда не заплатит, а в таком случае нафих и попу поднимать.

  43. я: Если персональное любопытство затрагивает деятельность других людей, то стоит задуматься о результате и возможном причинении дискомфорта другим.

    Олька: Ну, что бы “персональное” не затрагивало деятельность других (будь это любопытство или не оное) — об этом всегда нужно задумываться.

    типа стилю прибавила к мысли? :)

    про трудозатраты — это уж очень сильно, наверное, у меня слов не хватит это прокомментировать :D

    Про наступать на горло: Оленька, ну почему ты не читаешь все, а только отрывками? Ты читаешь дискуссию, а не художественную произведение, где можно пропустить абзац и не потерять смысл.
    я не говорю о том, чтобы кто-то наступал себе на горло и не реализовывал себе, я говорю о цене продажи, понимаешь разницу?
    И вдобавок про активность в компании. В общем, можно сколько угодно говорить о том какой ты неоценимый вклад внес в компанию, что сделал свою работу удобней, но это больше радости тебе, чем компании, а вуалировать это высокими материями типа: я же все на благо компании, смешно. Никого недооценивай людей, которые тебя окружают, все, всё прекрасно видят и все прекрасно понимают.

  44. Типа дополнила мысль)
    Я поняла тему (может по-своему). Ты пишешь не совсем о цене. А о ненужности новаторства (оптимизации и тд и тп) в разрезе вечной неоцененности твоего труда). Вот я и ответила на это, что оно нужно само по себе. Даже, если вопрос цены за него очень и очень болезненный. А иначе нельзя — теряешь интерес ко всему, усложняешь себе жизнь рутиной, а это не менее страшно, чем остаться без кучи денег за совершенный подвиг.
    Не понимаю, почему, если ты сделал работу удобнее (даже на своем участке) это польза не компании, а лишь тебе? Я рассуждаю более командно (и не считаю это закосом под высокие материи): от скучной работы тебя одного зависит общий результат.
    К твоему заключению: я многое оцениваю и всем нам свойственно ошибаться) Но я стараюсь)))

  45. может еще раз прочесть или не читать комментарии? :D

  46. Чувствуются нотки, надеюсь автору не пришлось потратить свое время на работу в офисе

  47. пришлось — пришлось )

Оставить комментарий

  или Войти